BRAND RETAIL AREA LEAD NORD (M/W/D)
Philip Morris International
- Wien
- Feste Anstellung
- Vollzeit
- Arbeiten vor Ort
- Mit Berufserfahrung
- Österreich
Aufgaben
- Du stellst sicher, dass Kunden in den bestehenden Stores und Partner Stores in Österreich ein herausragendes Einkaufserlebnis erfahren.
- Du bist in engem Austausch mit den Trafikanten und vor Ort in den Stores, um einen persönlichen Eindruck zu gewinnen und Veränderungen, Anpassungen oder Herausforderungen transparent und proaktiv zu kommunizieren.
- Du bist verantwortlich für das Personalmanagement, persönliche Zielsetzungen und die Weiterentwicklung im Rahmen von Entwicklungsgesprächen und wöchentlichen Follow-up Meetings.
- Um die Qualitätsstandards sicherzustellen, tauschst du dich mit Mystery Shopping Agenturen aus und stellst sicher, dass die Store Manager die Erwartungen erfüllen.
- Du verwaltest die Budgets in deinem Verantwortungsbereich und stellst sicher, dass alle Entwicklungs- und Kreativkosten für Agenturen eingehalten werden.
- Du stellst sicher, dass Pläne und Best Practices an die Stakeholder in Deinem Verantwortungsbereich kommuniziert werden und sorgst für Transparenz bei den Ergebnissen und Zeitplänen.
- Du stehst in engem Austausch mit anderen Funktionen, wie Retail Operations, und Commercial Planning und erreichst gemeinsam unsere strategisch gesetzten Ziele.
Profil
- Du hast ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Mind. 2 Jahre Erfahrungen aus dem Einzelhandel.
- Projektmanagement-Fähigkeiten, Organisationsgeschick und ein kundenorientierter Ansatz zeichnen Dich aus.
- Du verfügst über starke kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, kreatives Denken und Innovationsdrang.
- Du hast einen sicheren Umgang mit MS Office Anwendungen, besonders Powerpoint und Excel.
- Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift.
- Reisebereitschaft vorwiegend in Österreich sowie ein Führerschein der Klasse B.
Wir bieten
- Mitarbeiter*innen stehen bei uns an erster Stelle. Im Rahmen eines abgestimmten Entwicklungsplans ist es unser Ziel, Dich bestmöglich zu fördern und weiterzubringen.
- Start Up Mentalität im Großkonzern mit flachen Hierarchien und der Chance Ownership für Dich selbst und Deine Ideen zu übernehmen.
- Ein All-In-Dienstverhältnis mit flexibler Arbeitszeiteinteilung, vielfältige Benefits, anspruchsvolle Tätigkeiten und spannende Herausforderungen.
- Wir bieten Dir ein Grundgehalt von min. € 56.000/Jahresbrutto, mit Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation.
- Desweitern stellen wir Dir auch einen elektrischen Dienstwagen inkl. privaten Nutzungsrecht zur Verfügung.
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