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Senior Manager, Restructuring (m/f/d)

Interpath

  • Österreich, Wien
  • Full-time
  • Home office possible
  • Hybrid

Tasks

  • Führung mehrerer Workstreams zur Stabilisierung der finanziellen und operativen Leistung eines Kunden
  • Entwicklung eines detaillierten Verständnisses der aktuellen Position und Perspektiven eines Kunden, einschließlich diagnostischer Bewertung von Geschäfts- und Marktproblemen sowie Liquiditätsprognosen
  • Bewertung aktueller Geschäftspläne und Finanzprognosen, Identifikation von Risiken und Chancen
  • Identifikation robuster alternativer Lösungen für das Unternehmen und seine Stakeholder
  • Anleitung von Kunden durch Prozesse, einschließlich Verbesserung des Betriebskapitals, Kostenreduzierung, mögliche Insolvenzvorbereitungen, Liquidationsanalysen und Kreditvereinbarungsverhandlungen
  • Erstellung und Implementierung von Restructuring-Plänen, einschließlich integrierter Finanzmodelle und 13-Wochen-Cashflow-Prognose-Tools
  • Verhandlung mit Stakeholdern, einschließlich Unternehmen, Investoren, Banken und Kreditgebern, um Unterstützung und Konsens bei Restructuring-Initiativen zu erreichen
  • Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks über Private Equity und Unternehmen, Identifikation von Möglichkeiten zur Unterstützung von Kunden und Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen
  • Coaching und Mentoring von jüngeren Kollegen, Beitrag zu deren beruflicher Entwicklung

profile

  • Starker akademischer Hintergrund mit umfangreicher Erfahrung in einem Restructuring-Team bei einer führenden Beratungsfirma oder Big Four
  • Vorherige Erfahrung in einigen oder allen der folgenden Bereiche: dringende Restructuring- und Turnaround-Projekte, unabhängige Geschäftsbewertungen (IBRs), Liquiditätsanalyse, Marktbewertung, Kapitalstrukturanalyse, Optionsbewertung und Stakeholder-Verhandlung
  • Gut entwickelte Finanzanalysefähigkeiten und fortgeschrittene Erfahrung in der Überprüfung und Präsentation einer Reihe von Finanz- und 3-Statement-Finanzmodellen
  • Gut entwickelte Teammanagement- und Coaching-Fähigkeiten in oft dringenden Situationen, kombiniert mit ausgezeichneten Kundenkommunikations- und Einflussfähigkeiten
  • Gut vernetzt mit hochgeachteter Reputation für Projektabwicklung in der Private-Equity- und Corporate-Community
  • Natives oder geschäftsfließendes Deutsch und Englisch (C1) ist erforderlich. Zusätzliche europäische Sprachen wie Französisch und Spanisch sind vorteilhaft
  • Bereitschaft, sowohl vor Ort bei Kunden in Deutschland als auch in der EU und international zu arbeiten

We offer

Bei Interpath stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Deshalb bieten wir Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges und umfassendes Vergütungspaket mit attraktiven Gehältern und einer Reihe von Kern- und optionalen Leistungen. Interpath bietet eine breite Palette von maßgeschneiderten Schulungsprogrammen, Lernen am Arbeitsplatz und Networking-Möglichkeiten, die unseren Mitarbeitern helfen, die Fähigkeiten und Erfahrungen zu entwickeln, die erforderlich sind, um auf ihren gewählten Karrierewegen voranzukommen.

Senior Manager, Restructuring (m/f/d) in Wien

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