- Parndorf, Österreich
- With professional experience
- Permanent employment
- Full-time
- Hybrid
- Home office possible
McArthurGlen Group ist Europas führender Eigentümer, Entwickler und Manager von Designer Outlets und wurde 1993 in Europa gegründet. Das Unternehmen verwaltet derzeit über 20 Designer Outlets in 8 Ländern. Als Leasing Manager spielen Sie eine entscheidende Rolle für den kommerziellen Erfolg unserer zwei Designer Outlets in Österreich. Sie führen alle Leasing-Aktivitäten durch, maximieren die Mieteinnahmen, kuratieren einen überzeugenden Tenant Mix und bauen starke Partnerschaften mit Marken, Investoren und internen Teams auf.
Your tasks
- Entwicklung und Umsetzung von Leasing-Plänen, um die österreichischen Center lebendig, vollständig vermietet und kommerziell stark zu halten
- Verhandlung von Mietbedingungen und Erstellung von Zusammenfassungen
- Enge Zusammenarbeit mit Mietern, um sicherzustellen, dass sie Standards erfüllen und ihr volles Potenzial erreichen
- Koordination von Investor-Zustimmungen und Verwaltung des rechtlichen Prozesses
- Gestaltung von Pre-Marketing-Aktivitäten, Überprüfung von Kundenfluss, Sichtlinien und Layouts
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Investoren, Eigentümern und Brand-Partnern
- Analyse von Performance-Trends und lokalen Marktdynamiken zur Identifikation zukünftiger Leasing-Möglichkeiten
Your profile
- Qualifikation in Immobilienmanagement oder gleichwertige Erfahrung
- Erfahrung in Einzelhandels-, Makler- oder Corporate-Leasing-Umgebungen
- Starkes Verständnis von Mietdokumentation und Verhandlung
- Fließend Deutsch und Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil
- Nachgewiesene Fähigkeit, ein Kundenportfolio im Einzelhandels-Immobiliensektor zu verwalten
- Starke numerische Sicherheit und finanzielle Awareness
- Geschick in Konfliktlösung, Kommunikation und Präsentationen
- Kenntnisse in Microsoft Word, Excel, Outlook und PowerPoint
Your benefits:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt von mindestens 3.691,00 pro Monat (gemäß Kollektivvertrag) mit marktgerechter Überzahlung je nach Qualifikationen und Erfahrung, plus leistungsbezogener Bonus bis zu 25%
- Wellbeing-Zuschuss: Anspruch auf Yoga, Fitnessgeräte oder jede Aktivität, die Ihr Wohlbefinden fördert
- Freiwilligentage: 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr
- Exklusive Rabatte: Spezielle Rabatte in unseren Designer Outlets
- Flexible Arbeitszeiten: Hybrid-Arbeitsoptionen, wo möglich
- Internationale Exposition: Zusammenarbeit mit Kollegen in acht Ländern innerhalb einer globalen Organisation
- Lernen & Entwicklung: Zugang zu LinkedIn Learning mit über 16.000 Kursen, Wachstum durch interne Wechsel, länderübergreifende Projekte und internationale Secondments
- Wertebasierte Kultur: Gedeihen in einer inklusiven und kollaborativen Umgebung, die Exzellenz, Innovation und Veränderung schätzt
- Positives Arbeitsumfeld: Über 89% unserer Kollegen würden uns als großartigen Arbeitsplatz empfehlen
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